A Coca-Cola Femsa Brasil, maior engarrafadora de produtos Coca-Cola no mundo em volume de vendas, abriu 118 postos de trabalho temporário na região. As oportunidades fazem parte do Plano Verão, que visa a contratação de colaboradores temporários para apoiar o aumento significativo na produção, distribuição e venda de produtos na alta temporada.

As posições são para atuação na planta da empresa, em Maringá, e para atendimento externo de clientes em cidades como Cambé, onde a empresa conta com centro de distribuição, além de oportunidades nas unidades de Campo Mourão e Cianorte.

A companhia oferece contratação com carteira assinada, benefícios e salários compatíveis com o mercado e as contratações são realizadas de forma terceirizada com a consultoria Gi Group. As vagas disponíveis preveem contratação para o período de trabalho até dezembro deste ano, sendo que em alguns casos pode ser estendido até março de 2021 ou até mesmo com a possibilidade de efetivação.

Para a fábrica de Maringá, são cerca de 35 vagas para as seguintes funções: ajudante(a) operacional, operador(a)  de empilhadeira, operador(a) de máquinas, técnico(a) de manutenção e de qualidade. Já no setor de distribuição da planta, as vagas são para arrumador(a) de palete, auxiliar de motorista entregador(a), operador(a) de empilhadeira, motorista entregador(a)  e promotor(a).

Os interessados devem cadastrar seus currículos no site www.contratando.com.br. No site também é possível ter outras informações como quais vagas pedem Ensino Fundamental completo e documentação necessária para cadastro. O processo seletivo inclui avaliação de currículo, além de testes e entrevistas com a equipe da consultoria de RH Gi Group e gestores da Coca-Cola Femsa Brasil.