…um auxiliar administrativo da Prefeitura de Maringá, com 18 anos de serviço, após PCCR? Seria algo em torno de R$ 2.500,00? Gostaria que o Sismmar, ou alguém que tivesse esta informação, nos passasse, em comentário na postagem. Quais são as principais atribuições do cargo?
Akino Maringá, colaborador
O Sinditex, sindicato dos trabalhadores nas indústrias têxteis de Joinville, emplacou na sua convenção coletiva (aqui) uma cláusula garantindo a todo empresa que casar um presente de casamento: o valor equivalente a um piso salarial da categoria, que será pago juntamente com o salário do mês seguinte àquele em que exibir a certidão de casamento. O prazo para recebimento do benefício termina no próximo dia 31, mas deverá ser garantido na próxima convenção, que deve ser registrada em fevereiro.
Marco Antoni0 Mendes, no G1, informa que, para se se adequar à lei de responsabilidade fiscal, o prefeito de Nova Veneza (SC) demitiu servidores e reduziu benefícios oferecidos para funcionários concursados, além cortar benefícios oferecidos para funcionários concursados, além de cortar 25% do próprio salário, do vice e secretários. Seu salário deve passar de R$ 12 mil para R$ 9 mil. De acordo com o prefeito, pelo menos 30 servidores municipais vão sair desta terça (2) até sexta-feira (5). O objetivo é enxugar setores administrativos e outros como saúde e educação. As medidas fazem parte de um plano para diminuir o índice com a folha de pagamento, em adequação à lei de responsabilidade fiscal. Leia mais. Agora, é só esperar Pupin, o dos 515 CCs e dos R$ 20 mil mensais, seguir o exemplo (risos).
Nenhum ocupante de cargo público no Brasil, nem mesmo a presidente da República, merece ganhar R$ 49.700,00 por mês. Quem ganha esse salário é Clayton Camargo, presidente do Tribunal de Justiça do Paraná.Continue lendo ›
Um cartaz com o anúncio da abertura de inscrições na Prefeitura de Maringá para o concurso para auxiliar de serviços gerais (40 vagas) gerou muitas críticas nas redes sociais. É que a administração municipal, que tão bem paga os cargos comissionados, está oferecendo como salário R$ 678,00 mais R$ 200,00 de abono salarial, o que soma R$ 878,00 – menos que o salário mínimo estadual, sancionado dias atrás, que possui faixas que variam de R$ 783,20 a R$ 904,20. O salário oferecido não combinado com o discurso de município rico que se vende para o resto do país. Para se inscrever, é preciso pagar uma taxa de R$ 20,34.
Leitora que se identifica como Regina Zeladora fez o seguinte comentário, em postagem sobre salários da CMM: “Eu (Carmen Regina Nunes da Silva) gostaria muito de pedir a vocês Rigon e Akino que parassem de atacar a zeladoria da Câmara Municipal de Maringá. não sei qual a intenção nem o motivo para que tudo que se diz respeito a salário, vocês só atacam as zeladoras (…) O salário bruto inicial da zeladoria da câmara agora é de R$ 903.72 já com os 9% se temos direito a cada 2 anos subirmos na grade salarial,assim como a prefeitura tem qual o mal nisso. Não fomos nós que estipulamos isso(…)
Minha resposta (Akino): Cara Regina, não é nossa intenção atacar a Zeladoria da Câmara, apenas estranhamos, como contribuintes que pagamos a conta, alguns valores. Não o seu caso. De fato seu salário de março foi de R$ 829,11 (salário base) acrescidos de horas extras que quase o dobraram. Gostaria que você explicasse a necessidade dessas horas extras. Foram contadas a partir da sexta? Por que houve necessidade de se trabalhar fora do horário normal? Quando você fez o concurso não era para trabalhar de 7 a 8 horas diárias? Longe de mim querer desrespeitá-la. Você acha que sua colega merece ganhar mais de R$ 5.000,00? Responda sinceramente.
PS: Não conheço nenhuma das zeladoras, aliás não conheço pessoalmente nenhum servidor da Câmara.
Akino Maringá, colaborador
Em média, os cargos comissionados de Pupin (foram criados 515) ganham o dobro de um motorista de ambulância do Samu. Com a diferença de que, além de não ter que prestar concurso, não precisam fazer muita coisa. A anunciada paralisação por 48 horas dos servidores do Samu pode fazer com que a administração municipal repense suas prioridades: política ou atendimento à comunidade?
A 3ª turma do STJ entendeu que os vencimentos, soldos e salários, entre outras verbas remuneratórias do trabalho, podem ser penhorados para o pagamento de prestação alimentícia. A execução desse crédito, mesmo que pretérito, por quantia certa, não transforma sua natureza nem afasta a exceção à impenhorabilidade daquelas verbas, de acordo com decisão da turma. O entendimento contraria posição adotada pelo TJ-RS. Para os desembargadores gaúchos, a penhora deveria ser afastada porque a execução seguia o rito da quantia certa e dizia respeito a dívida não atual. Leia mais.
De Silvio de Oliveira Barbosa:
Quanto recebe um zelador no Estado de São Paulo? Salário de R$ 2,6 mil é quanto ganha um zelador. É humano e justo que um servidor na classe III fique durante 7 anos com seu salário congelado em R$ 809,00.
A União acredita que não, uma vez que no Capítulo V, da Lei nº. 11.091/2005, que instituiu o plano de cargos e salários dos técnicos das universidades federais, coloca como parâmetro para progressão na carreira em seu artigo 10 a progressão por capacitação profissional após 18 meses: “Art. 10. O desenvolvimento do servidor na carreira dar-se-á, exclusivamente, pela mudança de nível de capacitação e de padrão de vencimento mediante, respectivamente, Progressão por Capacitação Profissional ou Progressão por Mérito Profissional. Continue lendo ›
Silvio II sempre foi contra, mas agora Pupin, seu grande parceiro, segundo ele, promete uma Guarda Municipal armada. O que houve? Se perguntassem aos guardas o que preferem – arma ou salário – certamente eles prefererirão ter um aumento de salários, já que segundo sabemos recebem no máximo R$ 1 mil mensais, com gratificações.
Acho que é mais um promessa fantasiosa, engana-trouxa, para tentar passar a impressão de que algo vai melhor na segurança. Isto não vai acontecer, e para ser sincero acho temerário. Difícil imaginar que a guarda está preparada para ser armada. Com o salário? Fica mais esta sugestão de pergunta para que o candidato explique melhor.
Akino Maringá, colaborador
A presidente Dilma Roussef (PT) ganha R$ 26.723,13 por mês (ou R$ 19.818,49 liquidos) para administrar os grandes pepinos desta nação e aguentar uma pá de ministros xaropes. “Agora, qual o fundamento que justifica o prefeito de Maringá receber R$ 25 mil?”, pergunta uma leitora.
É, talvez os vereadores maringaenses que defendam este valor, absurdo, saibam a resposta e possam dá-la aos leitores durante a campanha eleitoral.
Leitora que se identifica como “Japoneza de Maringá” fez o seguinte comentário, a propósito da campanha pela redução do salário de prefeito: “Akino, Fui alfabetizada depois de adulta, saí do sítio aos 21 anos e estudei pouco, não tenho curso superior, portanto, minha interpretação de textos não é das melhores. Dentro dessa minha dificuldade, lendo alguns comentários acima, passaram-me a ideia de que só poderemos cobrar honestidade dos gestores se ganharem muito bem. Pensava que honestidade não dependia do quanto se ganha, seria uma questão de caráter, de formação, de índole, enfim, uma questão ética e obrigatória em qualquer circunstância.”
Meu comentário: Cara leitora, penso da mesma forma. Honestidade é obrigação e não é pelo fato de ter subsídios de R$ 19 mil ou R$ 25 mil, que poderemos confiar na honestidade do futuro prefeito de Maringá. Se assim fosse poderíamos dizer que o atual, que ganha bem menos, não teria obrigação de ser honesto. Se dependesse de altos salários, a grande maioria dos brasileiros seria desonesta.
Akino Maringá, colaborador
Os discursos dos vereadores Saboia e Hossokawa, para defenderem um salário de de R$ 25 mil para o prefeito e R$ 12.025,00 para secretários e vice, é que Maringá tem um orçamento de R$ 800 milhões anuais, que a prefeitura tem quase 10.000 funcionários. Então pergunto aos dois: Se este for o critério, quanto deveria ganhar o prefeito de São Paulo? Até o de Curitiba? Com todo respeito, isto não serve de justificativa. Outra, esta história de que o prefeito não consegue encontrar pessoas para ocupar os cargos de secretários, se o salário for R$ 9,5 mil é absurda. Se quiser, consegue altamente capacidade.
A verdade é que para muitos, o que menos interessa é o salário. Perguntem aos candidatos se eles deixariam de almejar o cargo de prefeito se o salário fosse o atual? Óbvio que não. Todos eles querem é trabalhar para o bem do povo. Ser prefeito é uma missão confiada por Deus e esses ‘santos homens’, querem cumpri-la a qualquer custo. O mesmo podemos dizer dos candidatos a secretário. Ser secretário é um sacerdócio para muitos, como foi para Valter Viana, Terezinha Pereira, Márcia Socreppa e é para Edith Dias, por exemplo.
Akino Maringá, colaborador
O vereador Saboia, presidente da CFO, insiste em dizer que é preciso um salário de R$ 12.025,00 para se atrair pessoas qualificadas para a composição do secretariado do próximo prefeito. Engana-se redondamente, ou quer nos enganar. Por R$ 9,5 mil, se abrir uma seleção para o cargo, aparecem centenas, talvez milhares de candidatos por vaga, técnicos de primeira qualidade. O que acontece é que esses cargos são destinados, geralmente, para políticos não eleitos,financiadores, nem sempre bem intencionados e cabos eleitorais. Muitos só pensam em se manter e fazer caixa para a próxima campanha, como tantos exemplos claros. Secretário que está para servir, que não pensa em carreira política, fica até o fim do mandato, não renuncia para disputar eleições.
Meu caro vereador e médico Saboia, não seja ingênuo, ou não queira que sejamos ingênuos (ou trouxas). Se os senhores achavam que secretário não poderia ganhar mais que vereador, como podem admitir uma diferença tão grande, de R$ 6,9 mil para R$ 12.025,00? R$ 9,5 mil é um baita salário, diriam os gaúchos.
Akino Maringá, colaborador
Quero me penitenciar, dar as mãos à palmatória, pedir desculpas pelas críticas que fizemos dizendo que o voto do dr. Manoel tinha sido decisivo para a manutenção do subsídio de R$ 12.025,00. De fato o seu voto foi decisivo, mas para que não fossem fixados em R$ 8 mil, e sim em R$ 6,9 mil. Atuação de gênio, de gênio, diria Luciano do Vale, narrando um golaço. Brilhante, sensacional, vereadores como V. Excia honram o mandato. Obrigado, dr. Manoel.
Akino Maringá, colaborador
Dermorou, mas funcionou a pressão da sociedade. Na sessão desta tarde os vereadores de Maringá aprovaram em regime de urgência especial, em primeira discussão e por unanimidade, projeto da Comissão de Finanças e Orçamento que fixa o subsídio dos vereadores da próxima legislatura em R$ 6,9 mil. O presidente do Legislativo terá um subsídio de R$ 10.350,00. Leia mais.
Soube que o vereador dr. Manoel continua achando que agiu certo ao votar contra o subsídio de R$ 8 mil, acreditando que assim é contra os R$ 12.025,00. Gostaria que sua ‘assessoria o assessorasse’ para ele se penitenciasse e entendesse que errou e errou feio, e seu voto foi decisivo para que tudo permanecesse como está, fazendo o jogo de John e sua turma. Não quero crer que tenha sido enganado por Paulo Soni, mas ficou esta impressão. No momento em que entra em vigor a ‘lei de acesso à informação’, estou enviando e-mail ao gabinete do vereador, esperando merecer uma resposta.
PS: Não vale ficar de bico com seus colegas.
Akino Maringá, colaborador
Uma auxiliar de creche da Prefeitura de Maringá envia cópia dos seus dois últimos holerites (clique para ampliar), compartilhando com a população a real situação da categoria, que faz parte do PCCR do magistério. O holerite de abril traz um pequeno aumento, lembrando que o abono pode ser retirado a qualquer momento. “Corremos o risco de a qualquer momento depararmos com um salário mínimo”, observa. Auxiliares de creche, na prática, são educadoras, durante muito tempo fizeram planejamento, livro de chamada, participam de reuniões pedagógicas, e a grande maioria – cerca de 80 a 90% – ou está concluindo uma graduação de pedagogia ou já possui especialização ou pós-graduação. É preciso mostrar, portanto, de que forma é reconhecido um profissional “que passa oito horas diárias com seus filhos, educando, cuidando com carinho e zelo”.
Do professor e escritor Luiz Alexandre Solano Rossi, postado no Facebook, mais uma contribuição para a reflexão contra os vereadores que aumentaram os próprios salários:
A maioria de nossos vereadores sofre daquilo que chamarei de “dupla patologia ii”, ou seja, são – todos eles, marcados de forma indelével por duas das piores patologias que poderiam se abrigar – insistentemente e infelizmente – num ser humano: a “inconsistência e a inconsciência”.
A inconsistência se apresenta a partir do momento em que eles não possuem qualquer projeto político. Academicamente diria que não possuem qualquer referencial teórico e, por conta disso, não sabem onde devem chegar. Inconsistentes não caminham e impedem outros de caminhar. Continue lendo ›
O servidor público que recebe pagamento em conta-salário poderá, a partir de hoje, pedir a transferência automática do dinheiro para o banco que escolher. Esses trabalhadores foram os últimos a ter acesso ao benefício, uma vez que os da iniciativa privada têm esse direito desde 2009. Com o prazo maior para a entrada em vigor do benefício ao funcionalismo público, os estados e municípios puderam oferecer por mais tempo o atrativo dos pagamentos aos servidores na hora de leiloar as folhas às instituições financeiras. De acordo com as regras estabelecidas pelo governo, para transferir o salário para outra conta diferente da aberta pelo empregador, é preciso que a indicação seja feita por escrito à instituição financeira. O banco é obrigado a aceitar a ordem no prazo de até cinco dias úteis e os recursos devem ser transferidos para o banco escolhido pelo empregado no mesmo dia do crédito do salário, até as 12h. Leia mais.
